Вторник 26 Май 2020, 15:33
Местами затруднения

Управление персоналом44

от 40 000 руб.
ЕкатеринбургПосмотреть контакты вакансии
на сайте Работа66

Менеджер по подбору персонала

Гипермаркет "Гипербола" Гипермаркет "Гипербола" - крупный продуктовый гипермаркет, выполненный по европейским стандартам , лидер уральского розничного рынка приглашает принять участие в конкурсе на вакансию Менеджера по подбору персонала.

Требования:

- Высшее профильное образование (психология, управление персоналом) обязательно;
- Опыт работы в массовом подборе персонала от 3-х лет обязателен (опыт подбора персонала в retail и/или общественном питании приветствуется);
- Коммуникабельность, стрессоустойчивость, грамотная письменная и устная речь, ответственность, внимательность, доброжелательность.

Обязанности:

- Определять потребность в персонале совместно с руководителями подразделений.
- Организовывать подбор персонала по разным категориям сотрудников для всех подразделений Компании.
- Организовывать подбор персонала на новые объекты: рекламная кампания, подбор полного штата.
- Организовывать собеседования лучших кандидатов с руководителями подразделений, имеющих открытую вакансию и при необходимости присутствует на таких собеседованиях с целью уточнения требований к кандидату на вакантную должность.
- Контролировать и анализировать результатов подбора персонала, при необходимости, вносить коррективы и дополнения в используемую технологию поиска, привлечения и отбора кандидатов для повышения ее эффективности.
- Организовывать и контролировать работу с аутсорсинговыми компаниями по привлечению персонала.
- Еженедельно планировать размещение информации о вакансиях в СМИ. Анализ эффективности размещения объявлений в СМИ.
- Выстраивать работу с учебными заведениями с целью привлечения кандидатов, участвует в ярмарках вакансий.
- Организовывать сотрудничество с кадровыми агентствами и другими специализированными организациями по подбору персонала.
- Ежемесячно формировать бюджет на подбор персонала.
- Контролировать предоставление корпоративного жилья и размещения сотрудников компании.
- Еженедельно готовить отчетность по укомплектованности персоналом всех структурных подразделений Компании, предоставлять руководству информацию по требованию.

Условия работы:

- работа в крупной стабильной компании в дружелюбном коллективе в центре города;
- официальное трудоустройство;
- оплата больничных и отпусков, льготное питание, добровольное медицинское страхование;
- график работы полный рабочий день (с понедельника по пятницу с 9:00 до 18:00, суббота, воскресенье - выходной);
- заработная плата выплачиваемая стабильно два раза в месяц;
- возможность профессионального и карьерного роста.

Главные новости